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第四是发展做大的难题。没有一个人不想把公司做大，做大就是和自己较劲，做大是惟一的出路。所谓逆水行舟不进则退，在做人的时候感觉没有这么明显，在做公司的时候就非常明显，也许你做得还不错，可是看看行业的发展，看看一个一个商业奇迹，让你不得不时时思考这个问题，不由得为自己的速度着急。 做老板的感悟 角色转换。从一个经理人转换为创业者，角色转换的过程，必然伴随着失落和不适应。对于有些人可能很难，对于有些人就会容易。我认为最好的适应方法是全身心关注现在和未来，以至于没有时间关注过去，适应是不知不觉发生的。角色转换以后，也就理解了过去的老板的不易，知道过去当经理人时的简单，并且感谢过去老板的栽培。 安全感与快乐。人们都说创业的风险很大，而我感觉从把握命运的角度来看，由于自己控制自己的命运，内心的安全感反而更多了，不需要再去够那个总也够不到的金苹果了，过去当经理人时候的那种对于未来的漂泊感和对于自己不可控制因素的无奈感以及危机感大大减少了。心灵的自由感使得人的自尊和精神境界提升。我一直很自豪自己可以体验到心灵自由自尊的人生境界。对于梦想的追求所产生的快乐是人生的又一种体验，看着从无到有的事业，看着自己播种的种子在发芽成长，心里的快乐也在滋生。 全能超人。创业老板的工作跨度大，既是思想家又是实践家。既要懂战略，又要知道何处可以订票订餐修电脑。所有其他人做不了的事情你都要会做，哪怕你不会也要想办法解决。最好是全能超人，可以做销售员，办公室设计，策划，一直到业务等等。 创业没有那么难，却也没有那么容易。创业前想象将要吃得苦跟扒一层皮似的，现在看来一切还比较顺利，好像没有吃什么苦。创业前憧憬的远大目标却还没有实现。实际上创业就是一种生活方式，是过程，而不是目标，所以，完全可以享受这个过程，不必因为没有达到自己的期望就认为创业不成功，更不必把创业当作生活的全部。创业的过程中，完全可以有平衡的状态，多彩的生活。 成功的人大多相似，不成功的原因各有各的不同。目睹很多的创业，成功的人都差不多。他们相信心有多大，舞台就有多大。他们不只是为了钱，心中有更多的责任感和使命感。他们坚持不懈，清晰知道自己所要的，不达目的誓不罢休。他们永远自我超越，他们是开放的，不怕冒险，不断创新。他们有一个感恩的心。他们感谢自己的合作伙伴，他们牢记一切帮助过自己的人。 始终记住自己还有生活 （阅读次数：）
